La diversité, la tolérance et l'égalité des chances constituent des valeurs centrales de notre société. En tant qu'employeur, Transcriptus s'engage à les respecter (cf. notre charte RSE) et à créer un environnement de travail exempt de toute forme de discrimination.
Le harcèlement moral/ sexuel constitue non seulement un délit sanctionnable par la loi, mais il est également contraire à la philosophie et à la culture d'entreprise de Transcriptus.
En apportant un éclairage sur les concepts, les lois en vigueur, les sanctions encourues, les droits des personnes concernées et les démarches à suivre, la présente brochure constitue un guide pratique et souhaite contribuer à la sensibilisation de nos salariés.
À travers elle, Transcriptus souligne son positionnement intransigeant ainsi que sa politique de tolérance zéro à l'égard des actes de harcèlement.
